Skarga na decyzję administracyjną – podstawowe informacje

0
skarga

Jeżeli czujesz, że zostałeś skrzywdzony przez urzędników w sprawach biznesowych, to przysługuje ci złożenie skargi na decyzję administracyjna. Wówczas sprawa zostaje skierowana do sądu, którego zadaniem będzie sprawdzenie czy urząd popełnił błąd przy wydawaniu decyzji. Decyzje administracyjne dotyczą między innymi pozwolenia na budowę, spraw podatkowych, kar administracyjnych, odmowy udzielenia, zawieszenie oraz cofnięcia koncesji czy też odmowy wpisu przedsiębiorcy do rejestru działalności regulowanej. Dowiedz się, jak wygląda złożenie skargi na decyzję administracyjną oraz Zapoznaj się ze wszystkimi potrzebnymi wytycznymi. 

Przeczytaj też: https://www.wsb.com.pl/skarga-na-decyzje-administracyjna/

Skarga na decyzję administracyjną

Skargę taką możemy wnieść do Sądu Administracyjnego dopiero po wyczerpaniu środków zastrzeżenia. Właśnie dlatego nie możemy zrobić tego w dowolnym momencie. Oznacza to sytuację, w której nie możemy złożyć zażalenia, odwołania bądź ponaglenia w wybranym momencie. Jeżeli zamiast odwołania przysługuje na wniosek o ponowne rozpatrzenie sprawy, to możemy od razu wyjść skargę do sądu bez składania wniosku o ponowne rozpatrzenie sprawy. Na złożenie takiej skargi mamy 30 dni od dnia doręczenia takiej decyzji.

Skarga na decyzję administracyjną – instrukcja krok po kroku

W jaki sposób złożymy skargę na decyzję urzędniczą? Przede wszystkim powinniśmy złożyć skarga do sądu administracyjnego wnosząc ją za pośrednictwem urzędu, który wydawał decyzję. Urząd taki zobowiązany jest przekazać skargę sądowi wraz z aktami sprawy oraz odpowiedzią na skargę. Na to ma 30 dni od dnia jej otrzymania. Niezbędne będzie dołączenie do skargi opisów oraz załączników, które sąd doręczy stronom postępowania. Jeżeli w skardze powołujemy się na dokument, to na żądanie z sądu musimy złożyć oryginały dokumentów w sądzie i jeszcze przed wszczęciem rozprawy. Wniesienie skargi do sądu nie wstrzymuje wykonania decyzji, z którą się nie zgadzamy. Możemy jednak złożyć wniosek o wstrzymanie wykonania decyzji do urzędu, który ją wydał lub Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego.

Skarga – opłaty, wyrok, terminy

Za skargę zapłacimy nie mniej niż 100 zł. Konkretne kwoty znajdują się w rozporządzeniu Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2003 roku w sprawie wysokości oraz szczegółowych zasad pobierania wpisu w postępowaniu przed sądami administracyjnymi. Możemy być reprezentowani przez pełnomocnika dołączając do Skargi pełnomocnictwo wraz z dowodem wniesienia opłaty skarbowej w wysokości 17 zł. Nie zapłacimy jednak za pełnomocnictwo udzielone mężowi, żonie, dzieciom rodzicom bądź rodzeństwo. Kiedy sąd rozstrzygnie naszą sprawę wyrokiem, to ogłoszenie wyroku nastąpi na zasadach posiedzenia jawnego, na którym rozprawa została zamknięta. Skomplikowanych sprawach, sąd może odroczyć ogłoszenie wyniku na okres do 14 dni.

Zobacz też: http://artseven.pl/prokurent/

Na czym polega praca koordynatora akcji promocyjnych?

0
praca koordynatora akcji promocyjnych

Kampania promocyjna to idealny sposób na zareklamowanie nowego produktu bądź usługi i dotarcie z nim do wielu klientów. Nie jest to jednak proste zadanie – organizacja takiej kampanii wymaga nie tylko czasu, ale i odpowiednich kompetencji. Czym dokładnie zajmuje się specjalista odpowiedzialny za promocję marki?

Gdzie pracują Ukraińcy?

0
kartoniarka półautomatyczna

Do Polski zjechało prawie 3 miliony obywateli Ukrainy. Większość z nich przyjechała do nas w celach zarobkowych. Gdzie pracują Ukraińcy i czy polscy pracodawcy chętnie przyjmują ich na określone stanowiska? O obywatelach Ukrainy w naszym kraju piszemy poniżej.

Okazuje się, że Ukraińcy łatają dziurę, jaka powstała po masowym wyjeździe naszych rodaków na Zachód. Przez lata w Polsce brakowało „rąk do pracy”, przez co krajowe przedsiębiorstwa nie miały szansy na generowanie większych zysków ani rozwój. Dzisiaj jest zupełnie inaczej. Obywatele Ukrainy chętnie podejmują u nas pracę zarobkową, co więcej, większość z nich planuje pozostać w naszym kraju i tutaj ściągać swoje rodziny w celu bezpiecznego i godnego życia w dostatku.

Praca dla Ukraińców

Co ciekawe, większość Ukraińców wykonuje prace łatwe, fizyczne, do których nie jest konieczne wyższe wykształcenie ani specjalistyczne kwalifikacje. Ogromna liczba naszych sąsiadów zza wschodniej granicy znalazło zatrudnienie na budowie, w fabrykach, halach produkcyjnych czy magazynach. Pracodawcy najczęściej oferują im szkolenie zawodowe, dzięki czemu Ukraińcy zdobywają zawodowe kompetencje tak potrzebne do realizacji konkretnych obowiązków. Pracując przy linii produkcyjnej, żadnym problemem nie jest już dla nich obsługa kolejnych etapów pracy. Kartoniarka półautomatyczna do pakowania wyrobów czy inne narzędzie pracy przy produkcji może być z łatwością i profesjonalnie obsłużona. To oczywiście tylko przykład, bo Ukraińcy i kartoniarki to nie jedyny zestaw, zgodnie z którym cudzoziemcy generują w Polsce dochód. Wymieniamy jednak najczęściej podejmowane zatrudnienie, a produkcja jest właśnie sektorem rynku, w którym pracuje ogrom obywateli Ukrainy.

Coraz lepsze kwalifikacje Ukraińców

O ile na początku Ukraińcy rzeczywiście znajdowali pracę bez koniecznych kwalifikacji czy zawodowych umiejętności, tak dzisiaj rynek pracy dla tych obcokrajowców znacznie się zmienił. Podstawą są szkolenia zawodowe, które funduje im pracodawca, ale warto zaznaczyć także, że sami obywatele Ukrainy poprzez swoje ambicje, zdobywają coraz lepsze kompetencje. Ogromna ich liczba studiuje na przykład na polskich uczelniach wyższych. Ogrom Ukraińców samodzielnie inwestuje też w rozmaite kursy i szkolenia i to nie tylko w zakresie tych językowych. Dzięki temu mogą otrzymywać wysokie stanowiska nie tylko w zakresie zawodowych obowiązków, jakie wiążą się z fizyczną pracą.

Jak otworzyć piekarnię?

0
Jak otworzyć piekarnię

Założenie własnej piekarni wydaje się dość proste – wystarczy wynająć lokal, zarejestrować działalność gospodarczą, kupić jakieś wyposażenie piekarni i już, można od razu przejść do wypiekania chlebów oraz bułeczek. A tu jednak warto mieć jakiś biznesplan i stopniowo go realizować. W ten sposób minimalizuje się ryzyko popełnienia błędu.

Chwilówki dla emerytów

0
Chwilówki dla emerytów

W dzisiejszych czasach wielu emerytów po prostu nie stać na godne i dostatnie życie. Wielu z nich musi odmawiać sobie wielu rzeczy, aby wystarczyło na rachunki czy też lekarstwa. Państwo wspiera starsze osoby oferując nieznaczne podwyżki świadczeń czy też trzynastą emeryturę. To jednak doraźna zapomoga, która nie zawsze dostępna jest, kiedy najbardziej potrzeba. Z tego względu parabanki oferują dla emerytów pożyczki niewielkich kwot, które mogą znacznie podreperować budżet czy też pomóc zakupić niezbędne rzeczy. Czy tak rzeczywiście jest i czy 80-latka stać wziąć pożyczkę dowiemy się w dalszej części artykułu.

Chwilówki bez ograniczeń wiekowych

Chwilówka dla emeryta to niekiedy bardzo duże wsparcie finansowe. Udzielana jest zazwyczaj na dowolny cel oraz dla osób mających już inne pożyczki. Brakuje również ograniczeń wiekowych. Może ją wziąć nawet osoba mająca 80 lat. Co ważne okres oczekiwania na decyzję jest niedługi a same formalności ograniczone są do minimum. Jest to niekiedy bardzo ważne, ponieważ starsza osoba nie ma głowy to wypełniania licznych dokumentów a w dodatku nie może czekać tygodniami na rozpatrzenie wniosku. W tym wypadku bardzo ważne jest to, iż nie istnieją ograniczenia wiekowe jak na przykład występują w zwykłych bankach. Z tego względu senior nie musi się martwić, że jego wniosek zostanie odrzucony. Emeryt w oczach firmy pożyczkowej jest bardzo wiarygodny. Prowadzi stabilny tryb życia, posiada stały dochód oraz zazwyczaj jest to człowiek uczciwy.

Co powinien zrobić emeryt, aby zaciągnąć pożyczkę?

Chwilówka dla emerytów

Każdy senior chcący otrzymać pieniądze od firmy pożyczkowej powinien złożyć wniosek. Może zrobić to osobiście lub też w formie elektronicznej. Dodatkowo senior powinien wylegitymować się dokumentem tożsamości oraz posiadać dowód potwierdzający, że jest emerytem i pobiera emeryturę. Jeśli firma pożyczkowa nie zauważy żadnych przeciwskazań środki zostaną przelane na konto emeryta. Jaką jednak kwotę może podjąć to już zależy od firmy pożyczkowej. Niekiedy jest to 3000zł czasami nawet 5000zł i więcej. Podejmowane środki oraz ich wysokość należy ustalić względem comiesięcznych dochodów, jak również kwoty, jaka pozostaje z życia codziennego. Dopiero wtedy można świadomie wybrać wysokość zadłużenia. Jest to bardzo ważne, ponieważ podjęcie zbyt wysokiej pożyczki może skutkować problemem w jej spłacie.

Na co przeznaczyć pieniądze

Środki uzyskane z pożyczki emeryt może przeznaczyć na dowolny cel. Zazwyczaj jest to leczenie, remont czy też pomoc wnukom. Pomysłów na wydanie tych pieniędzy jest bardzo wiele a instytucje pożyczkowa najczęściej nie wnikają w plany emerytów.

Jak znaleźć dobrego pracownika?

0
poszukiwania pracownika - od czego zacząć?

Firmy, które dopiero rozpoczynają swoją działalność, poszukują ludzi do swojego zespołu. Jest to normalne zjawisko, tak samo jak w przypadku wolnych wakatów w prosperującej firmie, każdy pracodawca chce jak najszybciej zapełnić je odpowiednio wykwalifikowanymi ludźmi.

Możliwości do poszukiwania nowych rąk do pracy, jest wiele. Nie zmienia to faktu, że rekrutacja pracowników to skomplikowany i dość kosztowy proces. Aby w naszej firmie rozpoczęły pracę osoby, które są najlepsze, powinniśmy wybrać takie metody, które są wpasowane w strategię naszej działalności.

Wewnętrzny program stażowy

Studenci oraz osoby, które dopiero co zakończyły studia wyższe, są postrzegani na rynku pracy, jako najmniej wartościowi pracownicy. Patrząc na to z drugiej strony pracodawca, który zaproponuje młodej, zdolnej osobie staż u siebie w firmie, a następnie ją przeszkoli, może zyskać wykwalifikowanego oraz lojalnego specjalistę, z którym nawiąże współpracę.

Staż dla przedsiębiorstwa jest świetną okazją do przyciągnięcia i zatrzymania zdolnych, młodych osób, które dopiero są na początku swojej kariery zawodowej.

Program poleceń pracowniczych

Dzięki takiemu rozwiązaniu rekrutacja, może przebiec szybko i być skuteczna. Czemu? Ponieważ osoba, która wskazuje kandydata, zna zasady funkcjonowania firmy, wie jakie obowiązki będą przekazane nowemu pracownikowi i jakie wymagania ma spełnić dana osoba. Zarówno rekomendacja pracownika, jak i cały system poleceń daje możliwość zaoszczędzenia czasu i pieniędzy pracodawcy. Osoba polecająca danego pracownika, gdy zostanie on zatrudniony po okresie próbnym, otrzymuje premię.

Przeczytaj też: http://www.cybertec.pl/praca-w-supermarkecie-jakie-ma-wady-i-zalety/

Dział HR w firmie

Działy HR są spotykane głównie w dużych przedsiębiorstwach. Osoby, pracujące w tym dziale są odpowiedzialne za rekrutację, motywację pracowników, planowanie kierunków rozwoju zatrudnionych osób, oraz prowadzenie okresowej ewaluacji pracy. Rekrutacja przeprowadzona przez dział wewnętrzny HR, jest skuteczniejszym rozwiązaniem, niż zlecenie tego na przykłąd agencji pracy.

Rekrutacja wewnętrzna

Ta metoda rekrutacji zazwyczaj jest stosowana, wtedy gdy nie ma zbyt wiele czasu, na znalezienie nowego pracownika. Poza tym dzięki możliwości uzyskania awansu, pracownicy są bardziej zmotywowani.

Dzięki takiej rekrutacji, pracodawca wie czego może się spodziewać po danym pracowniku i jakie posiada on kompetencje. Może wtedy go szybko obsadzić na danym stanowisku, bez ponoszenia kosztów rekrutacji.

Źródło: https://infratechsummit.pl/

Czym jest Red Hat Storage?

0
Czym jest Red Hat Storage

Wiele średnich i dużych przedsiębiorstw w ramach swojej działalności gromadzi przeróżne dane. Najczęściej odbywa się to z wykorzystaniem bardzo zaawansowanych technologicznie platform. Przykładem takiego rozwiązania jest Red Hat Storage. W dzisiejszym poście przedstawię krótką jego charakterystykę oraz wskażę najważniejsze jego zalety. Serdecznie zapraszamy Państwa w podróż po innowacyjnych rozwiązaniach, których nie może zabraknąć w Państwa firmie!

Skrócenie okresu wypowiedzenia umowy

0
Skrócenie okresu wypowiedzenia umowy

Pożegnanie z zakładem pracy nie jest łatwe, zważywszy na fakt, iż codzienne wykonywanie obowiązków zawodowych w danej firmie powoduje przywiązanie do konkretnego miejsca. Czasami jednak niskie zarobki czy inne problemy powodują, że ludzie decydują się na złożenie wypowiedzenia. Kłopotliwą kwestią w tym wypadku wydaje się być zbyt długi okres, przez który konieczne jest świadczenie pracy na rzecz danego zakładu. W takiej sytuacji możliwe jest skorzystanie z kilku rozwiązań, dzięki którym pożegnanie z danym pracodawcą nie będzie trwało latami.

Jak uzyskać zwrot prowizji bankowej?

0
Jak uzyskać zwrot prowizji bankowej?

Wielu kredytobiorców znajduje się w sytuacji wcześniejszej spłaty pożyczki, a dodatkowe koszty związane z kredytem nie zostały z nimi rozliczone. Takie osoby często poddają się, bojąc się banków i instytucji kredytowych. Jest to zła droga! O swoje zawsze trzeba walczyć, szczególnie jeśli kwestia dotyczy sporych pieniędzy, które zgodnie z prawem należą się nam. W tym artykule wyjaśnimy jak odzyskać koszty kredytowe we współpracy z zaufaną i doświadczoną w tych sprawach kancelarią prawną Lexito.

Jak można odzyskać pieniądze za wcześniejszą spłatę kredytu?

Jeżeli jako kredytobiorca spłaciłeś kredyt albo pożyczkę przed wyznaczonym ostatecznie terminem spłaty, to możesz żądać zwrotu kosztów ponad pożyczony kapitał. Rozliczenie odbywa się oczywiście w proporcjonalnie zmniejszonym wymiarze zgodnym z terminem spłaty. Większe sumy otrzymasz jeśli spłaciłeś kredyt w dwa miesiące po jego zaciągnięciu a mniejsze w przypadku kilku lat, jednakże mimo wszystko w obu przypadkach zwrot się należy.

Zgodnie z wyrokiem TSUE zwroty dotyczą nie tylko kosztów prowizji, opłat czy ubezpieczeń. W skład roszczeń, jakie można wysunąć wobec banku wchodzą również ewentualnie wcześniej spłacone odsetki. Problem polega jednak na tym, że część instytucji kredytowych i pożyczkowych rozlicza odsetki przy wcześniejszej spłacie kredytu. Są jednak i takie, które tego nie praktykują. W takim wypadku należny zwrot prowizji bankowej wraz z pozostałymi opłatami bankowymi będzie w sumie dawał kwotę odpowiednio wyższą.

Wsparcie w wojnie z bankiem

Ogólnie do uzyskania zwrotów powinno wystarczyć roszczenie złożone przez klienta wobec banku. Tak się jednak często nie dzieje gdyż banki opornie wypłacają odszkodowania. W przypadku odrzucenia złożonej przez nas reklamacji w terminie 30 dni należy wnieść sprawę do sądu. Sądząc się samemu takie sprawy mogą ciągnąć się latami dlatego warto uzyskać pomoc instytucji prawnej wprawionej w rozwiązywaniu podobnych spraw.

Taką instytucją jest kancelaria Lextio. Jest to firma prowadząca tego typu sprawy z bankami i pokrywająca ich koszty. Pobór dla siebie pobiera ona dopiero w przypadku zakończenia sprawy na korzyść klienta. W celu szerszego zapoznania się z ofertą firmy warto wejść na jej stronę internetową.

Sortery edukacyjne – do czego służą?

0
jaki rodzaj sortera wybrać?

Sortery edukacyjne, są to zabawki, których głównym celem jest pomoc maluchom w nauce kolorów oraz kształtów. Dzięki nim dzieci uczą się je odróżniać. Rodzajów sorterów dla dzieci jest wiele, różnią się od siebie stopniem zaawansowania.

Jedne sortery są bardziej rozbudowanie, inne mniej. W zestawie znajdują się również kolorowe klocki, które pasują do wcięć w sorterze. Cała zabawa polega na tym, żeby klocki przypisać do odpowiednich otworów. Taka zabawka dedykowana jest dzieciom juz od trzeciego miesiąca życia.

Rodzaje sorterów dla dzieci

Rodzaje sorterów, dzielą się ze względu na materiał, z którego są wykonane. Na rynku dostępne są sortery:

  • sortery dla niemowlaków, które charakteryzują się tym, że są wykonane z miękkiego materiału, dzięki czemu taka zabawka jest całkowicie bezpieczna, zwłaszcza dla tych najmłodszych dzieci.
  • sortery wykonane z tworzywa sztucznego, polecane są dla dzieci od 1 roku życia. W ostatnim czasie bardzo dużą popularność zyskały sortery interaktywne, które wydają z siebie dźwięki, melodię, a nawet święcą. Zasilane są na baterie.
  • sortery drewniane, jest to rodzaj najbadziej trwały. Polecany dla dzieci od 1 roku życia, tak samo jak w przypadku sorterów wykonanych z plastiku. Niektóre modele, które są bardziej zaawansowane, posiadają bardziej skomplikowane zadania, dlatego są dedykowane starszym dzieciom.

Sortery dla niemowląt

Zalety płynące z korzystania z sorterów

Sortery są to zabawki, które są zazwyczaj wybierane jako pierwsza zabawka dziecka. Głównie ze względu na to, że są bezpieczne, oraz są rodzajem zabawki edukacyjnej. Dziecko uczy się poprzez zabawę. Za pomocą sortera maluchy uczą się odróżniać od siebie kształty i kolory. Jest to świetny trening logicznego myślenia. Dodatkowo taka zabawa wspiera umiejętności manualne dziecka.

Podczas zakupu sortera dla swojej pociechy, należy wybrać rodzaj który będzie pasował do potrzeb intelektualnych i fizycznych dziecka. Sortery są świetną formą zabawy w domu, która zainteresuje malucha na dłuższy czas oraz silnie oddziaływuje na jego rozwój.

Przeczytaj też: http://www.cybertec.pl/smoczki-dla-dzieci-jakie-sa-rodzaje/

Zobacz też

skarga

Skarga na decyzję administracyjną – podstawowe informacje

Jeżeli czujesz, że zostałeś skrzywdzony przez urzędników w sprawach biznesowych, to przysługuje ci złożenie skargi na decyzję administracyjna. Wówczas sprawa zostaje skierowana do sądu,...
praca koordynatora akcji promocyjnych

Na czym polega praca koordynatora akcji promocyjnych?

Kampania promocyjna to idealny sposób na zareklamowanie nowego produktu bądź usługi i dotarcie z nim do wielu klientów. Nie jest to jednak proste zadanie...
kartoniarka półautomatyczna

Gdzie pracują Ukraińcy?

Do Polski zjechało prawie 3 miliony obywateli Ukrainy. Większość z nich przyjechała do nas w celach zarobkowych. Gdzie pracują Ukraińcy i czy polscy pracodawcy...
Jak otworzyć piekarnię

Jak otworzyć piekarnię?

Założenie własnej piekarni wydaje się dość proste - wystarczy wynająć lokal, zarejestrować działalność gospodarczą, kupić jakieś wyposażenie piekarni i już, można od razu przejść...
Chwilówki dla emerytów

Chwilówki dla emerytów

W dzisiejszych czasach wielu emerytów po prostu nie stać na godne i dostatnie życie. Wielu z nich musi odmawiać sobie wielu rzeczy, aby wystarczyło...